Main MenuMain Menu
Course Code: DIGTRAR 131
549 Course Visits
إدارة مشاريع التحول الرقمي وتطبيقاته
Course Sector:
التحول الرقمي
Course Dates and Locations
Choose a date and location to book your seat
No.
Date
Days
Location
Fees
Enrollment
01
3 Days
Online, Virtual $1,550
02
3 Days
Abu Dhabi, UAE $3,250
Introduction
Training course introducion / brief
نظرًا لما تحققه الرقمنة من تحسين لكفاءة العمل وتعزيز مستوى الخدمات المقدمة للجمهور وتوسيع نطاق الخدمات، فقد أصبحت مشروعات الرقمنة فائقة الأهمية في مختلف المؤسسات، لذلك تم تصميم هذا البرنامج التدريبي لمساعدة المشاركين على تطوير خطة العمل لمشروعات التحول الإلكتروني بشكل متكامل، مع تقديم شرح وافي للمفاهيم والمصطلحات الأساسية المستخدمة فى عملية التحول الرقمي، والإجراءات اللازمة لضمان نجاح المشروع وتحقيق أهدافه، بخلاف تطبيق آليات تحويل الوثائق من أشكالها التقليدية إلى الشكل الالكتروني.
منهجية البرنامج التدريبي
تجمع المنهجية المستخدمة في هذا البرنامج التدريبي بين المعرفة النظرية والممارسة العملية للمشاركين (30% معرفة نظرية / 70% أنشطة عملية).بالإضافة إلى ذلك، يتم تقديم تقرير مفصل لكل متدرب ولقسم التدريب في المؤسسة، وبحيث يشتمل هذا التقرير على نتائج أداء المتدرب والعائد من التدريب.
يركز هذا البرنامج أيضًا على مجموعة متنوعة من التمارين ودراسات الحالة والعروض التقديمية الفردية والجماعية.
Course Objectives
At the end of the training course, participants will be able to
- التعرف على العناصر الأساسية لتحقيق تحول رقمي ناجح.
- الاطلاع على الأخطاء الشائعة في عملية التحول الرقمي.
- التعرف على تقنيات التحول الرقمي.
- فهم إطار عمل التحول الرقمي.
- التعرف على المكونات الرئيسية لخطة التحول الرقمي.
- فهم منهجيات تنفيذ مشروعات التحول الرقمي.
- إجراء عملية التحليل المناسبة لعملية التحول الرقمي.
- إعداد تقارير مشروع التحول الرقمي بمراحله
- التعرف على أهمية الرقمنة أو التحول الرقمي للوثائق.
- تصميم خطط ادارة الأزمات لمشروعات التحول الرقمي.
- تقييم وقياس مقدار تأثر المنظمة بعد تنفيذ التحول الرقمي.
Course Audience
Who is this course for, and can benefit the most
- رواد الأعمال.
- الإدارة العليا بالمؤسسات.
- المسؤولون والمشرفون عن التحول الرقمي في مختلف المؤسسات.
- كل من يرغب بتطوير معرفته ومهاراته بعملية التحول الرقمي الفعال في المؤسسات.
Course Outline
The course aims and learning outcomes
ما هو التحول الرقمي؟
- التحول الرقمي للأعمال.
- العناصرالأساسيةلتحقيق تحول رقمي ناجح.
- الأخطاءالشائعةفي عملية التحول الرقمي.
- دراسةحالات.
- تطبيق عملي
- الذكاءالاصطناعي AI
- البيانات الضخمة Big Data
- الأمن السيبراني Cyber Security
- الحوسبة السحابية Cloud Computing
- سلسلة الكتل Block Chain
- إطارعمل التحول الرقمي.
- دراسةحالات.
- تطبيق عملي.
المكونات الرئيسية لخطة التحول الرقمي:
- تحديد اولويات العمل.
- تجربة العملاء.
- العائد على الإستثمار.
- تقدير الميزانية .
- إعداد دراسة الجدوى.
- عملية الشراء.
- منهجيات التنفيذ (Agile Vs Waterfall)
- تحديد إطار التحول الرقمي المناسب للمؤسسة
- تحليلات تجربة العملاء
- تحليلات الميزة التنافسية
- تحليلات نمو الأعمال
- تحليلات الأداء والقدرات
- تشغيل تجارب اختبار التحول الرقمي وتحديد نقاط التحكم.
- دراسة حالات.
- تطبيق عملي.
إنشاء خطة طويلة المدى للتحول الرقمي.
- تقدير ميزانية التحول الرقمي.
- تحديد خارطة الطريق.
- حوكمة تنفيذ خارطة الطريق
- إعلان الإستراتيجية والدعم الإداري
- أهمية الرقمنة أو التحول الرقمي للوثائق
- أنواع وأشكال الوثائق الرقمية
- وسائط التخزين المستخدمة فى عمليات التحول الرقمي
مواءمة الاستراتيجية والوعي التنظيمي.
- خطط ادارةالأزمات لمشروعات التحول الرقمي.
- إعدادتقاريرمشروع التحول الرقمي بمراحله
- التأكدمن الجودةوقبولالمستخدمين للتكنولوجياالحديثة
- تقييم وقياس مقدارتأثرالمنظمةبعدتنفيذالتحول الرقمي
- ورشةعمل متكاملة.
Providers and Associations
Providing the best training services and benefits to our valued clients
Boost certificate of completion
BOOST's Professional Attendance Certificate “BPAC” is always given to the delegates after completing the training course, and depends on their attendance of the program at a rate of no less than 80%, besides their active participation and engagement during the program sessions.
ENDORSED EDUCATION PROVIDER
Flexible deadlines
Customized dates accordance to your schedule
Shareable Certificate
Earn certificate upon completion
COURSE METHODOLOGY
Our Training programs are implemented by combining the participants' academic knowledge and practical practice (30% theoretical / 70% practical activities).
At The end of the training program, Participants are involved in practical workshop to show their skills in applying what they were trained for. A detailed report is submitted to each participant and the training department in the organization on the results of the participant's performance and the return on training. Our programs focus on exercises, case studies, and individual and group presentations.
Since 2001, we have been pioneering the training field in the middle east, we managed to unlock potential and help individuals, teams and organisations to be the best that they can be with our full and integrated solutions.
Quick Links
Our sister companies in Egypt and United Arab Emirates
MOST TRENDING
And Recommended Training Courses
trending
The Risk Management Professional (PMI-RMP Exam Preparation)
Date: Jun 30, 2025
Location:Istanbul, Turkey
trending
OSHA: Occupational Safety and Health Administration Standards
Date: Apr 13, 2025
Location:Riyadh, KSA
trending
Professional in Business Analysis (PMI-PBA Exam Preparation)
Date: May 18, 2025
Location:Jeddah, KSA
We believe in progress for everyone.
We helped more than 10.000 clients over 20 countries on 4 continents in boosting their knowledge, skills and careers.
Boost Training And Consulting © All Copyrights Reserved 2025