Course Code: MGLDAR 183
226 Course Visits
مهارات الادارة الاستراتيجية و المهارات القيادية و استشراف المستقبل
Course Sector:
دورات القيادة والإدارة
Course Dates and Locations
Choose a date and location to book your seat
No.
Date
Days
Location
Fees
Enrollment
01
30 Jun - 04 Jul 2025
5 Days
Abu Dhabi, UAE
$4,250
02
18 - 22 Aug 2025
5 Days
Milan , Italy
$4,950
03
10 - 14 Nov 2025
5 Days
Dubai, UAE
$4,250
Introduction
Training course introducion / brief

تعتبر مهارات الإدارة الاستراتيجية والقيادة واستشراف المستقبل من العناصر الأساسية التي تساهم في نجاح المؤسسات في عالم متغير وسريع. تهدف هذه الدورة إلى تطوير قدرات المشاركين في المجالات الثلاثة من خلال توفير المعرفة والأدوات اللازمة لتطبيق استراتيجيات فعالة، وتعزيز المهارات القيادية، وتمكين المشاركين من استشراف الاتجاهات المستقبلية.

ستغطي الدورة مجموعة متنوعة من الموضوعات، بما في ذلك:

  • أساسيات الإدارة الاستراتيجية: فهم كيفية تحليل البيئة الداخلية والخارجية، وتحديد الأهداف الاستراتيجية، وصياغة استراتيجيات فعالة لتحقيق الرؤية المؤسسية.
  • المهارات القيادية: تطوير الأنماط القيادية التي تعزز من فعالية الفرق، والتواصل الفعال، وبناء الثقة والتحفيز لتحقيق الأداء العالي.
  • استشراف المستقبل: التعرف على أدوات وتقنيات استشراف المستقبل، وكيفية استخدام البيانات والتوقعات لتحديد التغيرات المحتملة في البيئة الاقتصادية والاجتماعية والتكنولوجية.

ستتضمن الدورة مجموعة من الأنشطة التفاعلية، ودراسات الحالة، وورش العمل العملية، مما يتيح للمشاركين تطبيق ما يتعلمونه في سياقاتهم العملية. في نهاية الدورة، سيكون المشاركون مجهزين بالأدوات والاستراتيجيات التي تمكنهم من اتخاذ قرارات استراتيجية مستنيرة وقيادة فرقهم نحو النجاح في المستقبل.

Course Objectives
At the end of the training course, participants will be able to

  •       فهم مفهوم الإدارة الاستراتيجية وأهميتها في المؤسسات.
  •       تحليل البيئة الداخلية والخارجية للمؤسسة.
  •       تحديد الأهداف الاستراتيجية وصياغة استراتيجيات فعالة.
  •       تطوير المهارات القيادية الفعالة وبناء الثقة بين أعضاء الفريق.
  •       تطبيق تقنيات التواصل الفعال مع الفرق المختلفة.
  •       استشراف الاتجاهات المستقبلية باستخدام أدوات وتقنيات مختلفة.
  •       استخدام البيانات والتوقعات في اتخاذ القرارات الاستراتيجية.

 

Course Audience
Who is this course for, and can benefit the most
  • المديرون والقياديون في المؤسسات الحكومية والخاصة.
  • مدراء المشاريع والفرق.
  • الأفراد المهتمون بتطوير مهاراتهم في الإدارة الاستراتيجية والقيادة.
  • العاملون في مجالات التخطيط الاستراتيجي وإدارة التغيير.
Course Outline
The course aims and learning outcomes

 مقدمة في الإدارة الاستراتيجية

  • مفهوم الإدارة الاستراتيجية وأهميتها.
  • تحليل البيئة الداخلية والخارجية.
  • أدوات تحليل SWOT نقاط القوة، الضعف، الفرص، التهديدات.
  • ورشة عمل: تحليل حالة دراسية لمؤسسة معينة.

 صياغة الأهداف الاستراتيجية

  • تحديد الأهداف الاستراتيجية والرؤية.
  • صياغة الاستراتيجيات الفعالة.
  • أدوات صياغة الاستراتيجيات مثل نموذج BSC.
  • نشاط تفاعلي: صياغة الأهداف الاستراتيجية لمؤسسة وهمية.

 تطوير المهارات القيادية

  • الأنماط القيادية المختلفة وأهميتها.
  • التواصل الفعال وبناء الثقة.
  • استراتيجيات التحفيز والتوجيه.
  • ورشة عمل: تطوير مهارات التواصل الفعّال.

استشراف المستقبل

  • أدوات وتقنيات استشراف المستقبل.
  • كيفية استخدام البيانات والتوقعات.
  • تحليل الاتجاهات الاقتصادية والاجتماعية.
  • نشاط تفاعلي: استشراف الاتجاهات المستقبلية في مجال معين.

تطبيق المهارات وتقييم الأداء

  • دمج المهارات المكتسبة في بيئة العمل.
  • وضع خطط عمل شخصية لتطبيق المهارات.
  • تقييم الأداء والمراجعة الشاملة للدورة.
  • مناقشة: كيف يمكن تطبيق ما تم تعلمه في الحياة العملية.
Providers and Associations
Providing the best training services and benefits to our valued clients
Boost certificate of completion
BOOST's Professional Attendance Certificate “BPAC” is always given to the delegates after completing the training course, and depends on their attendance of the program at a rate of no less than 80%, besides their active participation and engagement during the program sessions.
ENDORSED EDUCATION PROVIDER
Over all rating
Excellent
Average
Below average
Flexible deadlines
Customized dates accordance to your schedule
Shareable Certificate
Earn certificate upon completion
COURSE METHODOLOGY

Our Training programs are implemented by combining the participants' academic knowledge and practical practice (30% theoretical / 70% practical activities).

At The end of the training program, Participants are involved in practical workshop to show their skills in applying what they were trained for. A detailed report is submitted to each participant and the training department in the organization on the results of the participant's performance and the return on training. Our programs focus on exercises, case studies, and individual and group presentations.

Trending Courses
The most bespoke and flexible training courses
18
May
- 05 -
Days
Professional in Business Analysis (PMI-PBA Exam Preparation)
Jeddah, KSA
07
Apr
- 05 -
Days
IOSH Managing and Working Safely
Abu Dhabi, UAE
18
Aug
- 05 -
Days
ISO 55001 2014 Lead Auditor (Asset Management Systems) – Lead Auditor
Muscat, Oman
15
Dec
- 05 -
Days
The Business Analyst (PBA) - PMI Certified
Dubai, UAE
20
Jan
- 05 -
Days
Leading and Building a Positive, Motivated, and Empowered Teams
Online, Virtual
10
Nov
- 05 -
Days
Practical Negotiation Skills for Contract Management
Jeddah, KSA
14
Sep
- 05 -
Days
Competitive Bidding: Understanding Procurement Bids
Riyadh, KSA
01
Sep
- 05 -
Days
Introduction to Machine Learning and Artificial Intelligence
Abu Dhabi, UAE
01
Sep
- 05 -
Days
Certified Business Analysis Professional- IIBA
Dubai, UAE
10
Aug
- 05 -
Days
Emotional Intelligence and Advanced Communication Skills for Leaders
Salalah, Oman
17
Feb
- 05 -
Days
Artificial Intelligence for Leaders
Abu Dhabi, UAE
20
Jan
- 05 -
Days
Certified Treasury Professional
Dubai, UAE
30
Jun
- 05 -
Days
The Risk Management Professional (PMI-RMP Exam Preparation)
Istanbul, Turkey
10
Feb
- 05 -
Days
The Scheduling Professional (PMI-SP Exam Preparation)
Dubai, UAE
24
Nov
- 03 -
Days
Happiness To Have and Hold
Dubai, UAE
13
Apr
- 05 -
Days
OSHA: Occupational Safety and Health Administration Standards
Riyadh, KSA