Course Code: MGLDAR 1900
35 Course Visits
شهادة في التفكير التحليلي واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات (معتمدة من IIBA)
Course Sector:
دورات القيادة والإدارة
Course Dates and Locations
Choose a date and location to book your seat
No.
Date
Days
Location
Fees
Enrollment
01
08 - 12 Sep 2025
5 Days
Geneva, Switzerland
$5,950
02
24 - 28 Nov 2025
5 Days
Dubai, UAE
$4,250
Introduction
Training course introducion / brief

 تُعد المهارات التحليلية الفعالة جوهرية للمهنيين الذين يسعون إلى تمكين مؤسساتهم من اتخاذ قرارات تعتمد على حقائق وأدلة صلبة. باتباع نهج علمي ومنهجي، يمكن تعزيز دقة عملية اتخاذ القرار والتقليل من التأثيرات السلبية للتحيزات المعرفية. هذه الدورة التدريبية تقدّم تقنيات تحليلية متطورة لتمكين المشاركين من تحليل البيانات وتوليف المعلومات بشكل شامل، مما يسهم في زيادة موثوقية الأدلة واستخدامها في بناء حجج قوية لدعم القرارات المؤسسية. علاوةً على ذلك، ستعمل هذه الدورة على تنمية مهارات المشاركين في التواصل الفعّال حول النتائج المستخلصة باستخدام أدوات سرد القصص والتواصل التحليلي الفعّال.

Course Objectives
At the end of the training course, participants will be able to
  • تصميم وتطوير أنظمة قياس الأداء باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لتحقيق أهداف المؤسسة.
  • تحليل وتقييم البيانات والمعلومات لتوليد أدلة موثوقة تدعم القرارات الاستراتيجية.
  • توليف المعلومات والأدلة من مصادر متعددة لخلق صورة متكاملة ودقيقة تساعد في اتخاذ القرارات المثلى.
  • استخدام أدوات وتقنيات تصوير البيانات لتقديم النتائج بشكل واضح وجذاب.
  • بناء حجج قوية قائمة على التحليل الموضوعي والبيانات الدقيقة لدعم المواقف الإدارية والقيادية.
Course Audience
Who is this course for, and can benefit the most

تستهدف هذه الدورة جميع المدراء والمهنيين الذين يضطلعون بأدوار استراتيجية في مؤسساتهم، بما في ذلك المسؤولين عن تحسين الأداء التنظيمي وصياغة السياسات والخطط طويلة الأجل. كما تستهدف المختصين في مجالات إدارة الأداء، التخطيط الاستراتيجي، محللي الأعمال، ومدراء المشاريع الذين يسعون إلى تعزيز مهاراتهم في التحليل والتواصل حول نتائج التحليلات بطريقة فعّالة.

Course Outline
The course aims and learning outcomes
مقدمة في التفكير التحليلي

  • فهم طرق وأساليب التفكير الاستدلالي.
  • الفرق بين التفكير التحليلي والتفكير البديهي.
  • استراتيجيات التعامل مع التحيزات المعرفية وكيفية تعزيز التفكير النقدي والموضوعي.

التفكير النقدي وحل المشكلات

  • تقسيم المشكلات إلى عناصر قابلة للتحليل والإدارة.
  • استخدام أدوات التحليل مثل أشجار المنطق لتحديد الحلول.
  • تجنب الأخطاء المنطقية الشائعة في عملية تحليل المشكلات.

 فهم وتقييم الأدلة:


  • أنواع الأدلة وكيفية تقييم صحتها وموثوقيتها.
  • معايير تجنب التحيز في تحليل الأدلة.
  • دور الثقافة الإحصائية في بناء استنتاجات قوية ودقيقة.

توليف المعلومات والأدلة

  • تقنيات متقدمة لتوليف المعلومات من مصادر متعددة وتحليلها.
  • استخدام التحليل المقارن والتحليل الموضوعي.
  • استراتيجيات التعامل مع الأدلة المتناقضة ودور وجهات النظر المختلفة في بناء صورة متكاملة.
التفكير الإبداعي في التحليل

  • كيفية تعزيز الإبداع في التفكير التحليلي للوصول إلى حلول مبتكرة.
  • أدوات وأساليب لتحفيز التفكير الإبداعي في حل المشكلات وتحليل البيانات.
تطبيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)

  • تطوير مؤشرات الأداء الرئيسية المناسبة لقياس الأداء المؤسسي بكفاءة.
  • استخدام أدوات Excel لتصميم بطاقات الأداء المتوازن وتطبيقها عملياً.
  • تحليل دراسات حالة واقعية لتحسين الأداء المؤسسي باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية.


التواصل حول النتائج الاستدلالية

  • فهم احتياجات وتوقعات أصحاب المصلحة وكيفية بناء التحليلات وفقاً لها.
  • تقنيات تصوير البيانات لتقديم الأفكار المعقدة بشكل بسيط وفعّال.
  • بناء حجج قائمة على الأدلة والتحليل الدقيق، والتواصل حولها باستخدام أساليب سرد القصص للتأثير والإقناع.
Providers and Associations
Providing the best training services and benefits to our valued clients
Boost certificate of completion
BOOST's Professional Attendance Certificate “BPAC” is always given to the delegates after completing the training course, and depends on their attendance of the program at a rate of no less than 80%, besides their active participation and engagement during the program sessions.
ENDORSED EDUCATION PROVIDER
Over all rating
Excellent
Average
Below average
Flexible deadlines
Customized dates accordance to your schedule
Shareable Certificate
Earn certificate upon completion
COURSE METHODOLOGY

Our Training programs are implemented by combining the participants' academic knowledge and practical practice (30% theoretical / 70% practical activities).

At The end of the training program, Participants are involved in practical workshop to show their skills in applying what they were trained for. A detailed report is submitted to each participant and the training department in the organization on the results of the participant's performance and the return on training. Our programs focus on exercises, case studies, and individual and group presentations.

Trending Courses
The most bespoke and flexible training courses
20
Jan
- 05 -
Days
Leading and Building a Positive, Motivated, and Empowered Teams
Online, Virtual
30
Jun
- 05 -
Days
The Risk Management Professional (PMI-RMP Exam Preparation)
Istanbul, Turkey
24
Nov
- 03 -
Days
Happiness To Have and Hold
Dubai, UAE
20
Jan
- 05 -
Days
Certified Treasury Professional
Dubai, UAE
15
Dec
- 05 -
Days
The Business Analyst (PBA) - PMI Certified
Dubai, UAE
10
Feb
- 05 -
Days
The Scheduling Professional (PMI-SP Exam Preparation)
Dubai, UAE
14
Sep
- 05 -
Days
Competitive Bidding: Understanding Procurement Bids
Riyadh, KSA
18
Aug
- 05 -
Days
ISO 55001 2014 Lead Auditor (Asset Management Systems) – Lead Auditor
Muscat, Oman
01
Sep
- 05 -
Days
Certified Business Analysis Professional- IIBA
Dubai, UAE
13
Apr
- 05 -
Days
OSHA: Occupational Safety and Health Administration Standards
Riyadh, KSA
10
Nov
- 05 -
Days
Practical Negotiation Skills for Contract Management
Jeddah, KSA
18
May
- 05 -
Days
Professional in Business Analysis (PMI-PBA Exam Preparation)
Jeddah, KSA
17
Feb
- 05 -
Days
Artificial Intelligence for Leaders
Abu Dhabi, UAE
01
Sep
- 05 -
Days
Introduction to Machine Learning and Artificial Intelligence
Abu Dhabi, UAE
10
Aug
- 05 -
Days
Emotional Intelligence and Advanced Communication Skills for Leaders
Salalah, Oman
07
Apr
- 05 -
Days
IOSH Managing and Working Safely
Abu Dhabi, UAE