Course Code: HRMAR 107
427 Course Visits
إعداد وبناء الكفاءات الإدارية في القطاعات الحكومية
Course Sector:
الموارد البشرية والتدريب
Course Dates and Locations
Choose a date and location to book your seat
No.
Date
Days
Location
Fees
Enrollment
01
04 - 08 Aug 2025
5 Days
Milan , Italy
$4,950
02
02 - 06 Nov 2025
5 Days
Riyadh, KSA
$4,250
Introduction
Training course introducion / brief

بناء الكفاءات الإدارية

في ظل التوجهات الحكومية التي تهدف لرفع كفاءة الموظفين الحكوميين نحو أداء مهامهم الوظيفية، وفي ضوء المبادرات المعتمدة من حكومة الإمارات والتي أكدت على أهمية مراجعة سياسات وأنظمة الموارد البشرية واستشراف المستقبل مع التركيز على تطوير المهارات مستقبلية بما يتواءم مع رؤية الدولة، يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تزويد المشاركين بأحدث الطرق المتبعة عالميًا في إعداد وبناء الكفاءات الإدارية لدى القادة، المدراء والموظفين.

بناء الكفاءات

عبر هذا البرنامج التدريبي المتكامل، نهدف لتمكين المشاركين من التعرف على مفهوم "بناء الكفاءات" وكيفية تطبيق هذا المفهوم الرائع في إدارة وممارسات الموارد البشرية داخل المؤسسة بشكل متكامل. 

Course Objectives
At the end of the training course, participants will be able to
  •      فهم أهمية تطوير الكفاءات بين موظفي المؤسسة وكيفية الاستفادة من مهاراتهم بشكل متكامل.
  •      تطوير مهارات تحليل الكفاءات واتخاذ القرارات المناسبة لتطوير أداءهم.
  •      إتقان إستخراج جميع طاقات الموظفين بما يخدم تطوير أداء الأعمال.
  •      إتقان استخدام استراتيجيات تحفيز الموظفين على تطوير أداءهم ومهاراتهم.
  •     إتقان إنشاء المناخ المناسب للعمل بما يخدم تعزيز أداء المؤسسة.
Course Audience
Who is this course for, and can benefit the most
  •         موظفو ومديرو إدارة الموارد البشرية.
  •         كافة المتخصصين في المجالات المختلفة لإدارة الموارد البشرية.
  •         كل محترف يرغب في تنمية مهاراته بالتعرف على استراتيجيات إدارة الموارد البشرية وتطبيقها بكفاءة.
Course Outline
The course aims and learning outcomes

    مقدمة عن برنامج بناء الكفاءات الإدارية

  •      التعرف على الكفاءات الإدارية لكل مشارك وترتيبهم من الأضعف إلى الأقوى.
  •      ما الذي يميّز موظف إداري عن آخر.
  •      مفهوم الإدارة وكيف يطبّق في الوظائف وعلى الأشخاص.
  •     معرفة أهمية الموظفين في الشركة والحاجة لإدارتهم.

     استراتيجيات تحليل الكفاءات.

  •      تحليل أداء الموظفين لدعم عملية إتخاذ القرار التطويري المناسب لأداء الموظفين.
  •      استراتيجيات تحفيز الموظفين.
  •      مهارات تجنب التصنيف الخاطئ للموظفين.
  • كيفية إدارة الخلافات بين الموظفين

    خطوات بناء الكفاءات الإدارية.

  •      تصنيف القوى العاملة.
  •      مهارات التحليل الوظيفي للكفاءات الإدارية.
  •      منهجية تحليل وتحديد أولوية الفجوة.
  •      استخدام منهجيات التحليل الفعالة "EFAS - IFAS – GAP – SWOT – مصفوفة TOWS"،
  •      دراسة حالة

    استراتيجيات تحديد الموظفين ذوي الكفاءات العالية.

  •      تنفيذ استراتيجية التطوير المهني للكفاءات الإدارية.
  •      دور الموارد البشرية والإدارة العليا في تعزيز الكفاءات الإدارية.

     ما الذي يلزم مؤسستك لتتقين إعداد وبناء الكفاءات الإدارية؟

  •      تقييم أداء خطط التطوير المهني لبناء الكفاءات الإدارية في القطاعات الحكومية.
  •      ورشة عمل. 
Providers and Associations
Providing the best training services and benefits to our valued clients
Boost certificate of completion
BOOST's Professional Attendance Certificate “BPAC” is always given to the delegates after completing the training course, and depends on their attendance of the program at a rate of no less than 80%, besides their active participation and engagement during the program sessions.
ENDORSED EDUCATION PROVIDER
Over all rating
Excellent
Average
Below average
Flexible deadlines
Customized dates accordance to your schedule
Shareable Certificate
Earn certificate upon completion
COURSE METHODOLOGY

Our Training programs are implemented by combining the participants' academic knowledge and practical practice (30% theoretical / 70% practical activities).

At The end of the training program, Participants are involved in practical workshop to show their skills in applying what they were trained for. A detailed report is submitted to each participant and the training department in the organization on the results of the participant's performance and the return on training. Our programs focus on exercises, case studies, and individual and group presentations.

Trending Courses
The most bespoke and flexible training courses
15
Dec
- 05 -
Days
The Business Analyst (PBA) - PMI Certified
Dubai, UAE
30
Jun
- 05 -
Days
The Risk Management Professional (PMI-RMP Exam Preparation)
Istanbul, Turkey
01
Sep
- 05 -
Days
Certified Business Analysis Professional- IIBA
Dubai, UAE
13
Apr
- 05 -
Days
OSHA: Occupational Safety and Health Administration Standards
Riyadh, KSA
07
Apr
- 05 -
Days
IOSH Managing and Working Safely
Abu Dhabi, UAE
18
May
- 05 -
Days
Professional in Business Analysis (PMI-PBA Exam Preparation)
Jeddah, KSA
18
Aug
- 05 -
Days
ISO 55001 2014 Lead Auditor (Asset Management Systems) – Lead Auditor
Muscat, Oman
10
Feb
- 05 -
Days
The Scheduling Professional (PMI-SP Exam Preparation)
Dubai, UAE
17
Feb
- 05 -
Days
Artificial Intelligence for Leaders
Abu Dhabi, UAE
10
Aug
- 05 -
Days
Emotional Intelligence and Advanced Communication Skills for Leaders
Salalah, Oman
10
Nov
- 05 -
Days
Practical Negotiation Skills for Contract Management
Jeddah, KSA
01
Sep
- 05 -
Days
Introduction to Machine Learning and Artificial Intelligence
Abu Dhabi, UAE
20
Jan
- 05 -
Days
Certified Treasury Professional
Dubai, UAE
20
Jan
- 05 -
Days
Leading and Building a Positive, Motivated, and Empowered Teams
Online, Virtual
24
Nov
- 03 -
Days
Happiness To Have and Hold
Dubai, UAE
14
Sep
- 05 -
Days
Competitive Bidding: Understanding Procurement Bids
Riyadh, KSA